Проводьте заходи з формування команди співробітників, щоб сприяти взаємовигідній командній роботі

У цю найпрекраснішу пору вітерець лагідний, пташки співають і квіти пахнуть, а осінь наближається. Аби задовольнити цей сезон збору врожаю, під керівництвом п. Хао, Huizhou Guge Musical Instruments Co., Ltd. група провела вечерю для персоналу 10 серпня 2024 року. У Китаї є стара приказка: «Їжа є першочерговим для людей». Ця подія зміцнила спілкування між співробітниками під час вечері, посилила згуртованість команди та дух співпраці, а також додала нових життєвих сил у майбутній розвиток компанії. Для подальшого покращення спілкування та співпраці між співробітниками та створення позитивної атмосфери в команді.

Під час цієї вечері всі сиділи за столом, пили та балакали. Містер. Хао спілкувався з усіма про домашні справи та досвід, завдяки чому ми відчули міцну сімейну атмосферу. Зі своїми щирими побажаннями для п. Хао, всі подарували йому ніжне вино, а Mr. Хао повернувся, і всі випили його залпом. Насичене вино ширяло над обідом, нескінченне тепло, роблячи всю трапезу надзвичайно приємною.

Містер. Хао високо відгукнувся про цю діяльність і сказав: «Заходи з побудови команди — це не лише можливість зміцнити дружбу, але й важлива частина побудови команди. За допомогою таких заходів ми сподіваємося надихнути потенціал кожного співробітника, дозволяючи кожному виявити власні сильні та слабкі сторони у співпраці, щоб краще співпрацювати у щоденній роботі».

Відгуки співробітників про цю командоутворення також були дуже позитивними. Багато учасників сказали, що заходи не лише покращили стосунки з колегами, але й покращили розуміння командної роботи. РС. Цінь з бізнес-департаменту сказав: «Ця діяльність дала мені змогу глибше зрозуміти інших членів команди, а також змусила мене усвідомити важливість співпраці. Я вірю, що такий командний дух зіграє більшу роль у майбутній роботі».

Завдяки цій успішній командній діяльності компанія Huizhou Guge Musical Instruments Co., Ltd. не тільки зміцнив згуртованість колективу, але й створив можливість невимушеної та приємної взаємодії для співробітників. Це також дозволило всім розслабитися та відпочити від напруженої роботи. Беріться до щоденної роботи з кращим настроєм.